Les caractéristiques environnementales générales de l'atelier de maintenance (y compris l'usine de réparation des vapeurs) de l'atelier automobile 4S sont :
La superficie de l'atelier est généralement comprise entre centaines et 2 000 mètres carrés, et la majeure partie de la hauteur de l'espace est d'environ 10 mètres.Étant donné que les véhicules et le personnel entrent et sortent fréquemment, les portes et les fenêtres sont généralement entrouvertes.De plus, l'impact des températures extérieures élevées, de sorte que l'environnement de travail intérieur doit utiliser un échappement mécanique et se refroidir.À l'heure actuelle, la grande majorité des magasins automobiles 4S nationaux sont installés dans des ventilateurs muraux traditionnels ou des ventilateurs sur pied pour le séchage local des cheveux.En saison chaude, il s'agit essentiellement d'un air chaud pour un petit air.L'environnement environnemental détermine également que les climatiseurs traditionnels (doivent être utilisés dans un espace fermé) ne peuvent pas être utilisés normalement ni réfrigérés, il n'y a donc fondamentalement pas de bonnes solutions auparavant.

Avec la tentative d'explorer des solutions de ventilation et de refroidissement à faible teneur en carbone ces dernières années, Guangdong XIKOO a mis en pratique avec succès les solutions de refroidissement par ventilation des magasins de voitures 4S.L'exemple de description suivant :

Cette solution est sans aucun doute une solution d’optimisation applicable.Lorsque l'été est chaud, la combinaison d'un réfrigérateur et d'un grand ventilateur peut être utilisée pour obtenir le meilleur effet de ventilation et de refroidissement.Les voitures intérieures peuvent être allumées directement en automne.Dans le même temps, la ventilation conserve un certain effet de refroidissement.Les techniciens en réparation automobile sont la base du service et de la rentabilité.Un bon personnel technique doit être capable de faciliter le recrutement, de retenir les personnes et d'améliorer l'environnement de travail.C'est sans aucun doute une mesure efficace pour recruter des travailleurs.Valeur unique.