učinak hlađenja na licu mjesta ispitivanje evaporativnog hladnjaka zraka

Svrha ugradnje štedne energije iekološki prihvatljiv hladnjak zraka je prirodno da ima dobar efekat ventilacije i hlađenjainradionici, pa da li želite da znate specifične podatke o efektu hlađenja?Kako bi se riješile nedoumice kupaca o efektu hlađenjaoprema za hlađenje zraka, XIKOO inženjerski tim je izvršio mjerenje efekta hlađenja na licu mjesta na osnovu slučajeva fabričkog projekta hlađenja.Pogledajmo rezultate mjerenja na licu mjesta.

Prvi set izmjerenih podataka o efektu hlađenja hladnjaka zraka:

Hajde da naučimoprvo uslovi životne sredinely.Tokom testa, vanjska temperatura je 35°C, unutrašnja relativna vlažnost je 50%, a unutrašnja temperatura okoline je 39°C.Hajde da testiramoizlazni vazduhtemperatura hladnjaka zraka za zaštitu okolišaje oko 28 (±1°C).Efekat temperaturne razlike od 11°C čini ljude u radionici veoma hladnim.

Druga grupa odindustrijski hladnjak zrakaučinak izmjerenih podataka:

Kada je vanjska temperatura okoline 32°C, unutarnja relativna vlažnost 50%, a unutrašnja temperatura okoline 36°C, pokrećemo hladnjak zrakai testirajte temperaturu izlaznog zrakaje26 (±1°C) °C, što je u skladu sa unutrašnjim okruženjem U poređenju sa temperaturom od 36°C, temperatura je takođe pala za 10°C.Takav efekat hlađenja je prirodno vrlo dobar za ljude, posebno za positionhlađenje.Ljudi na radnom mjestuosjećatiudobno i hladno prilikom duvanja.

Treća grupa hladnjaka zrakaizmjereni podaci o efektu hlađenja:

Zatim pogledajmo ponovo skup podataka.Kada je vanjska temperatura okoline 38°C, a unutarnja relativna vlažnost oko 40%, unutrašnja vlažnost okoline je oko 40°C.±1°C), iz ove grupe podataka o efektu hlađenja može se vidjeti da unutrašnja temperatura pada sa 40°C na 29°C, a temperaturni efekat dostiže 11°C.U poređenju sa visokotemperaturnom klimom od oko 40°C, tako velika temperaturna razlika će učiniti radnikeosjećate se vrlo ugodno i hladno, a naravno da će se i radna efikasnost znatno poboljšati!

hladnjak zraka


Vrijeme objave: 13.12.2022